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Smart Working: che sia per tutti e con le giuste tutele

ieri e oggi sono continuati gli incontri di trattativa relativa all'evoluzione dell’organizzazione del lavoro secondo le linee del Piano Industriale 2022/2025. In particolare ci siamo concentrati sullo Smart Working.

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Un punto irrinunciabile di questa trattativa continua ad essere la definizione di regole per la gestione dello Smart Working in linea con le previsioni del CCNL e che garantiscano a tutte le colleghe e i colleghi una fruizione reale.

Il confronto proseguirà la prossima settimana