Accordo con il quale, a seguito delle verifiche relative agli obiettivi e alle condizioni di erogazione del PVR 2024 da assoggettare alla tassazione agevolata, sarà possibile esercitare l'opzione di destinazione in conto sociale, corredate delle slide sulle verifiche degli obiettivi del "Progetto innovazione e sospenibilità per le persone 2024" effettuate dal Comitato Welfare e dalla delegazione trattante

Comunicato relativo alle verifiche sugli obiettivi e sulle condizioni di erogazione del PVR 2024 da assoggettare alla tassazione agevolata, come previsto dall'accordo del 9 maggio scorso in tema di premio variabile di risultato 2024 in pagamento nel 2025, a cui ha fatto seguito la sottoscrizione dell'accordo sindacale con cui sarà possibile esercitare l'opzione di destinazione in conto sociale.

Comunicato unitario relativo all'incontro con il Responsabile della Divisione IMI Corporate & Investment Banking del Gruppo Intesa Sanpaolo. Mauro Micillo

Comunicato relativo all'incontro con il Responsabile dell’Area di Governo Chief Data, A.I. and Technology Officer, Massimo Proverbio e i capi delle aree in cui tale struttura è articolata.

Comunicato unitario del 3 marzo 2025 sull'incontro con il Responsabile della Divisione Banca dei Territori del Gruppo Intesa Sanpaolo, Stefano Barrese, che ci ha presentato i risultati economici legati ai territori commerciali della Divisione nel 2024.

Comunicato con cui si è tenuto mercoledì 19 febbraio 2025 il primo degli incontri con il management della Banca alla presenza del Chief People & Culture Officer, Roberto Cascella.

Nel corso dell’incontro del 29 gennaio scorso l’Azienda ci ha rassegnato alcuni dati di dettaglio in merito alle assunzioni (definite negli accordi di uscita per esodo o pensionamento firmati antecedentemente a quello ultimo di ottobre 2024) e alla situazione attuale in merito ai contratti dei Global Advisor.

Con l’incontro del 16 gennaio 2025 l’azienda ha concluso l’illustrazione alle Organizzazioni Sindacali del sistema di valutazione delle prestazioni che, in sostituzione delle seniority, ha visto l’introduzione del titling professional.

Le novità della trattativa: prossima finestra esodo del 28 febbraio, Cruscotto riepilogo corsi di formazione, Progetto pilota formativo, 

Assistente digitale ELLIS, Certificazione minusvalenza Lecoip 3.0 e altro.

Comunicato unitario sui due importanti accordi sottoscritti: uno nell'ambito della Filiale Digitale e l'altro sull'operazione infragruppo che ha riguardato il trasferimento di rami d’azienda all’interno della Wealth Management Division.

Formazione obbligatoria: come ed entro quado fruirla e completarla

Il sistema di valutazione per i Professional delle Aree di Governo per il 2025 cambia - Aggiornamento 2024 del Tiling Professional

Una importante tappa raggiunta della SoMS: Il dopo di noi diventa realtà in ISP

Comunicato unitario sull'accordo tra le Organizzazioni Sindacali ed il Gruppo Intesa Sanpaolo che in continuità con il percorso intrapreso con l’accordo sulla trasformazione del Gruppo sottoscritto il 23 ottobre che conferma e valorizza il ruolo fondamentale della formazione e amplia la protezione e prevenzione sanitaria, anche laddove non sia prevista la qualifica di videoterminalista ai sensi della normativa vigente.

Un anno fa il femminicidio di Giulia Cecchettin ci aveva fatto gridare "Non possiamo più aspettare!" A oggi contiamo 81 femminicidi, 9 figlicidi, 35 orfani. Il nostro impegno a essere motore del cambiamento culturale per l’eliminazione della violenza contro le donne prosegue!